Contar con el respaldo de una organización o institución permite, por un lado, reconocer el valor que la ciudadanía organizada tiene en la agenda de género. Por otro lado, implica que las participaciones de la Consejería representan las voces y necesidades de un grupo poblacional en el Estado.

Debido a la contingencia sanitaria, es necesario seguir las instrucciones del Gobierno Federal y Estatal y evitar salir de casa. Es por eso que la única vía de recepción será a través de la plataforma de registro. De cualquier manera, se contará con la asistencia necesaria para que el registro y el envío de documentos sea lo más accesible posible para las postulantes.

El correo institucional relacionado al proceso de conformación del Consejo es:  consejo.sisemh@jalisco.gob.mx

Sí. Cualquier persona que cumpla con los requisitos solicitados puede postular. 

No. Los cargos en el Consejo son honoríficos, por lo que no se recibirá retribución económica, ni compensación alguna por su participación.

El Consejo tiene naturaleza de órgano consultivo. Es importante mencionar que es una relación multilateral de colaboración con la Secretaría, donde no sólo se avoca a observar el trabajo de la institución, sino que también genera propuestas en torno al trabajo de la Secretaría, así como canales de comunicación con la ciudadanía en torno a los avances importantes en la agenda en Jalisco.

Todo el trabajo de la SISEMH busca la participación plural de las personas y la ciudadanía organizada. La Dirección de Cooperación y Gestión es responsable del seguimiento y promoción de la participación de las organizaciones y colectivas en el trabajo de la SISEMH, que de éstas manifestar interés, se mantendrá en comunicación con todas las que no resulten seleccionadas para involucrarlas en las actividades y proyectos de la SISEMH.

El SEIMH es un órgano colegiado regulado e integrado por diversas Secretarías y Organizaciones de la Sociedad Civil que tienen trayectoria reconocida en la promoción de los derechos humanos de las mujeres en toda su diversidad. Su designación como comité de selección representa la pluralidad y  la interseccionalidad de la agenda de género.